马云再出手,助力西部人才建设发展

6月26日马云公益基金会与拉萨师专共同宣布“拉萨师专·马云教育基金”正式启动,该项目为期十年,致力于推动西藏教育人才培养。马云公益基金会将捐赠1亿元,在拉萨师专建设一座现代化的“马…

6月26日马云公益基金会与拉萨师专共同宣布“拉萨师专·马云教育基金”正式启动,该项目为期十年,致力于推动西藏教育人才培养。马云公益基金会将捐赠1亿元,在拉萨师专建设一座现代化的“马云教师培训中心”,同时设立“马云教育奖”和“马云教师计划”用于激励拉萨师专在校师范生和教师、一线教师、校长的发展,并持续为一线教职人员提供包括培训在内的多项素质提升计划。该计划在拉萨启动,将帮助西藏培养更多“乡村教育家”。
马云表示:师傅的武功不一定最高,老师的知识不一定最多。老师不在于知识的多少,而在于会不会教人,让孩子们会玩、能玩、爱玩。只有这样的孩子才有想象力有创造力,让每一个孩子都能成为最好的自己。
或许是因为马云自己做过老师,所以对教育事业格外关心。此前马云在开讲啦的节目上曾说过:“我最快乐的时候,是我一个月拿91块钱的时候,我当老师的时候”。马云此次助力西部人才建设发展的举动,确实值得称赞。毕竟东西部人才不均衡问题一直存在,且差距一直在增加。“学生出去一火车,回来就剩一卡车”,大量的人才选择留在了东部,导致了西部的人才流失。
前不久,中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于进一步弘扬科学家精神加强作风和学风建设的意见》,明确提出支持中西部地区稳定人才队伍,发达地区不得片面通过高薪酬高待遇竞价抢挖人才,特别是从中西部地区、东北地区挖人才。
两办禁止“竞价抢挖人才”,具有很强的现实针对性。近年来,发达地区为了招纳大量人才,动辄开出百万年薪、千万科研经费的优厚条件,并且在落户等各种政策上给人才开绿灯,造成非理性的“抢人大战”,加剧了欠发达地区人才的流失,进一步的加大了区域发展不均衡的鸿沟。
但客观而言,这只是一种保护性政策,要想解决这个问题,还是得从本质出发,综合自身情况来提出解决方案,不能总是抱怨东部地区挖人,要给人才创造一个可以成长和施展才华的环境,让人才无后顾之忧。除了留才,最重要的还是引才,得让人才心甘情愿的为西部建设发展出力。
说得再直白一点,不能怪人才愿意去到高薪的地方发展,毕竟现实就是现实,除了本身就富有的人,正常人都得为菜米油盐酱醋茶考虑,更何况结婚买房孩子上学这些需要高额花费的事情。毕竟情怀不能当饭吃,人还是要活着的。
再回过头来看看马云在开讲啦节目中对于钱的说法,其实说得很有道理。但是大多数人听到马云说:“我对钱没有兴趣”的时候,可能是和撒老师一样的表情。“嗯,你看有钱人说话都一样。”
每一个人都是一个小小的个体,不管结果如何,始终保持初心,在狭小的世界里,守着孤独的岁月一点点开出花,财姐看金融甘愿为投资艺术贡献出自己所有的热爱,到老,至死…..为此,以上观点纯属财姐个人观点,仅供个人学习之用,不作为任何依据,如果你也喜欢,请点“在看”鼓励!

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